Olá, sou o Carlos MSilva.
Eu ajudo Treinadores Principais a:

Serem campeões ou a Surpreender na Tabela classificativa, atingindo acima de 50% de pontos na época.

Tenho a função de Treinador Adjunto como 3º elemento numa equipa técnica com especialidade em Tática-Comportamental.

O Treinador Principal irá obter os 3 seguintes resultados:

1.
SUCESSO
com Segurança

Evite ser despedido a qualquer momento!
Ajudá-lo-ei a atingir a meta pela qual foi contactado pelo clube.

2. RECONHECIMENTO
como Consequência

Muitos ganham mas não chamam a atenção.
Para além de atingir-mos metas, farei com que seja reconhecido pela comunidade envolvente.

3.
ORDENADO
inevitável

Ao atingir metas e ao ser reconhecido,  propostas mais altas irão ser apresentadas para que possa escolher com liberdade o seu próximo degrau.

COMO É QUE AJUDO TREINADORES PRINCIPAIS
A ATINGIR ESTES RESULTADOS?

Juntos AUMENTAMOS A CONCENTRAÇÃO DOS ATLETAS NOS TREINOS E JOGOS

Quer em treinos em nas Competições a Concentração é um fator diferenciador nos resultados. É o que faz os atletas assimilarem os conteúdos do Treinador Principal nos treinos e o que, os faz aplicar esses conteúdos tático-estratégicos na Competição.
É preciso aplicar condicionantes nos exercícios que os impossibilite de se distraírem.

Juntos ATIVAMOS OS NÍVEIS DE CONFIANÇA OPTIMOS EM CADA JORNADA

A Confiança é o elemento Emocional mais importante bloqueia ou desbloqueia as competências dos jogadores. Quando os atletas estão ansiosos, bloqueiam a sua capacidade de demonstrar as suas competências. Por isso é importante saber regular os níveis de confiança da equipa, durante a semana nos exercícios de treino.

Juntos MANTEMOS A MOTIVAÇÃO DA EQUIPA AO LONGO DA ÉPOCA.

A motivação de uma equipa é o elemento que faz ativar a vontade, o empenho e a garra. Todos começam motivados no inicio, o problema é o que acontece "durante" a época. E não são apenas os suplentes que se desmotivam por não jogar. É preciso associar às regras da equipa e aos planos de treino elementos que não desmotivem os atletas, aumentem a motivação a curto-prazo e mantenham a motivação a longo-prazo.

Juntos ATINGIMOS A CONSISTÊNCIA DE VITÓRIAS SEGUIDAS

Todos sabemos e já passamos por isto. Quando jogamos com equipas mais fortes estamos motivados mas diminui a confiança, quando jogamos com equipas mais fracas, os atletas baixam a motivação e aumentam a confiança, às vezes até a um ponto arrogante. O que faço é ajudar o treinador planear o treino, de forma a mexer nos seus exercícios para que a equipa se mantenha estável emocionalmente, para não perder pontos desnecessários e conquiste pontos aos clubes mais fortes. 

Juntos DESATIVAMOS O SILÊNCIO E LIGAMOS A COMUNICAÇÃO E A LIDERANÇA DOS ATLETAS

Oiço muitos treinadores a queixarem-se que os seus capitães ou atletas deste ou daquele sector não comunicam. A comunicação é a forma prática de liderar. Então quando os atletas não comunicam, é sinal que existe um problema de liderança. Ajudar atletas a serem líderes, a trabalhar a sua comunicação é uma tarefa que assumo para o Treinador Principal não perder tempo.

IDENTIFICARÁ QUAL A % DO SEU MODELO DE JOGO E DA SUA ESTRATÉGIA DEFINIDA FORAM APLICADOS EM JOGO

Um dos maiores problemas na definição de conteúdos a treinar durante a semana é saber distinguir o que é prioritário e o que não fará a diferença ao treinar. Por isso, desenvolvi um método de análise do jogo, que indica a % sucesso do modelo de jogo, a % da aplicação no jogo, da estratégia definida pelo treinador, e qual o grau de eficácia e eficiência a atacar, a defender e nas transições, permitindo ao treinador principal, filtrar informações excessiva do jogo, para que decida melhor a estratégia de jogo para jogo.

Aqui em Baixo estão
OS RESULTADOS ATINGIDOS NA PRÁTICA

Como Treinador Adjunto e Scout Comportamental

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50% de pontos
com equipa que não queria DESCER...

"Resultados na 3ª e 10ª jornada, com equipa que tinha subido de divisão no ano anterior e quando cheguei estava com medo de descer de divisão.
Veja este vídeo e repare no que dizem sobre a equipa no canal da RTP Açores."

Aqui em baixo está a
CONTRIBUÇÃO E RESULTADOS ATINGIDOS

Como Coach do Treinador (Principais, Adjuntos e Scouts)

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  • em Selecções pelo Mundo:
    - para Scout da Selecção AA de Angola - 2020.
    - para Head Coach of Training da  Federação da Finlândia - 2018,
    - para Treinador Adjunto da Seleção Índia sub17 - 2017.
  • em 1ª e 2ª Ligas Profissionais : de Portugal à Europa
    - 1ª Liga de Portugal - Estoril Praia - 2017 (para preparador físico)
    - 1ª Liga da Finlândia - VPS - 2018 (6º lugar, para treinador adjunto)
    - 1ª Liga da Noruega - ODD - 2017 (6º lugar, para preparador físico)
    - 1ª Liga de Portugal - Tondela - 2020 (para scout)
    - 2ª Liga da Finlândia - IF Gnistan- 2020 (9º lugar, para treinador principal)
    - 2ª Liga da Polónia - RTS Widzew Łódź - (para coordenador metodológico)
  • em Seniores e Formação - Nacional e Distrital
    - Subida de Divisão de seniores da distrital para honra - Pevidém B - 2019
    - Campeão Regional de sub14 - Nacional - 2019
    - Campeão Regional de sub 15 - Vizela - 2019
    - Campeão Regional de sub18 e sub20 em Pólo-aquático, Sporting - 2018
    - Campeão Regional de benjamins e sub15 - Sintrense - 2017
    - 2º lugar (regional) de sub17 Fut. Feminino - Sintrense - 2017
    - Subida de divisão de sub18 - distrital para nacional - 1º Dezembro - 2014

Aqui em baixo está:
A FORMAÇÃO QUE FIZ
E A FORMAÇÃO QUE DOU

Irá encontrar os Cursos que fiz nesta Atividade de Treinador

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A FORMAÇÃO QUE FIZ

Master e Trainer de PNL
NTI-Holanda 2014 e 2015
1
Pós-Graduação em Liderança
ISPA 2013
2
Mestrado em Treino Desportivo
FMH 2012
3
Scouting e Gestão do Futebol Profissional
QUEST 2012
4
Life e Business Coaching 
More Institut 2011 - ECA - Alemanha
5
Mestrado em Educação Física e Desporto
FMH 2009
6
Licenciatura em Treino Desportivo
FMH 2007
7

As 4 Atividades Principais de 1 Treinador

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CURSO PROFISSÃO TREINADOR
A Formação que faço a Treinadores tem 4 Módulos:

4. Plano de Treino Multidimensional Eficaz

Tudo sobre como planear o microciclo, o treino e como aplicar os exercícios criados por si.
Neste módulo o Treinador aplica técnicas de:
- como periodizar o treino a nível comportamental com a Periodização Situacional e Transformacional.
- como criar um modelo de liderança de jogo do próprio treinador.
- como gerir cargas físicas, emocionais e mentais nos exercícios de treino.
a fim de ter Consistência nos seus Resultados por ter aumentado a Transferência entre o que treina e a Competição.

3. Liderança, Produtividade e Comunicação do Treinador

Tudo sobre como Liderar e Comunicar de forma Eficiente para Equipas.
Neste módulo o Treinador aplica técnicas de: - como definir objetivos de equipa,
- como guiá-los num processo de influência,
- como comunicar em todos os momentos, desde os exercícios à palestra tocando em todos os atletas,
- e ainda, como implementar um sistema de motivação
para colocar os seus atletas a morrer por si dentro de campo

2. Networking e Marketing do Treinador

Tudo sobre como Divulgar o seu Trabalho e ter o Lucro na sua Atividade de Treinador.
Neste módulo o Treinador aplica ferramentas de:
- como se posicionar no mercado competitivo de treinadores,
- a organizar o seu método de trabalho,
- a criar uma rede de networking e;
- a ser uma referência para os clubes,
a fim de receber propostas todas as épocas e aumentar o seu ordenado até viver de treino.

1. Performance e Inteligência Emocional do Treinador

Tudo sobre como gerar Inteligência Emocional no Treinador.
Neste módulo o Treinador aprende ferramentas de:
- como criar uma Visão para a sua equipa,
- a auto-conhecer-se na sua Tomada de Decisão e a gerir Conflitos internos;
- como sentir uma Confiança Inabalável e;
- como gerir emoções de forma a eliminar as suas Frustrações em menos de 5 minutos;
para ter Carisma baseado numa Liderança Autêntica.

que resultados obtiveram
ao TRABALHar diretamente comigo?

  • SUCESSO EM SEGURANÇA
  • RECONHECIMENTO COMO CONSEQUÊNCIA
INEVITÁVEL AUMENTO  DO ORDENADO POR RECEBER MELHORES PROPOSTAS NA ÉPOCA SEGUINTE !